Digi está a procurar pessoal para os seus quadros.

A Digi está a procurar pessoal


O aumento significativo das operações da DIGI em Portugal é acompanhado por um esforço robusto de recrutamento, que abrange várias regiões do país. Este movimento não é apenas um reflexo da sua estratégia de expansão, mas também da crescente procura por serviços de telecomunicações de alta qualidade, um setor que se tem mostrado resiliente e em constante evolução. Neste cenário, a DIGI tem investido em talento humano para garantir a excelência operacional e a satisfação dos seus clientes.

Entre as principais ofertas de emprego da empresa destacam-se as oportunidades na área de vendas e promoção comercial. A presença de vagas como Promotor(a) Comercial de Stands, em localidades como Almancil, Leiria, Ovar e Torres Vedras, evidencia a estratégia da DIGI em reforçar a sua proximidade com os clientes. Estas posições são essenciais para garantir uma experiência personalizada e acessível, permitindo que potenciais clientes tenham contacto direto com os serviços da empresa. O papel dos promotores de stands é, por isso, central na criação de uma relação de confiança com os consumidores, refletindo o compromisso da DIGI em colocar o cliente no centro das suas operações.

No mesmo setor comercial, a DIGI também se encontra a recrutar Promotores Porta-a-Porta em cidades como o Porto e Lisboa. Este modelo, que exige um contacto mais direto e personalizado, tem demonstrado ser eficaz para alcançar públicos diversificados e para expandir a penetração da marca em mercados competitivos. A aposta neste tipo de abordagem evidencia a confiança da empresa na qualidade dos seus serviços e na capacidade de os seus colaboradores transmitirem os valores e benefícios da marca diretamente ao consumidor.

Paralelamente às funções comerciais, a DIGI está também a investir em áreas técnicas, com destaque para a contratação de Técnicos de Telecomunicações e Juntistas, em regiões como Leiria, Algarve e Covilhã. Estas funções são essenciais para garantir a instalação, manutenção e melhoria das redes de telecomunicações da empresa, assegurando que a infraestrutura suporta o crescimento sustentado da operação. A escolha de regiões fora dos grandes centros urbanos, como a Covilhã, sublinha o compromisso da DIGI em expandir os seus serviços para áreas menos servidas, promovendo a inclusão digital e a democratização do acesso às telecomunicações.

Outro destaque vai para as oportunidades na área de logística e operações, como a posição de Operador(a) de Armazém com entrada imediata, localizada em Faro. Esta função é essencial para o suporte operacional da empresa, garantindo a gestão eficiente de materiais e equipamentos que sustentam a prestação de serviços ao cliente final. A área administrativa também não foi esquecida, com a oferta de vagas como Backoffice Assistant, em Lisboa, reforçando a necessidade de uma gestão coordenada e eficiente em todas as dimensões do negócio.

A presença de vagas para Assistentes de Call Center, também em Lisboa, reflete o esforço contínuo da DIGI em melhorar a comunicação com os seus clientes e em oferecer um suporte de excelência. Estas funções são o ponto de contacto entre a empresa e os consumidores, representando um elemento-chave na estratégia de fidelização e satisfação do cliente.

Ao analisar a distribuição geográfica das ofertas de emprego, é evidente que a DIGI procura reforçar a sua presença em várias regiões de Portugal, promovendo a descentralização do emprego e criando oportunidades tanto em áreas metropolitanas como em localidades de menor densidade populacional. Este esforço não só contribui para a dinamização económica de diferentes regiões, mas também promove a equidade no acesso ao mercado de trabalho. Poderá consultar as vagas aqui.






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