Dinamarca procura pessoal para os seus campos agrícola e oferece alguns salários acima de 3000 - Última Hora

Dinamarca procura pessoal para exercer funções agrícola nos seus campos.

A Dinamarca é uma economia avançada e diversificada, com um PIB de aproximadamente US $ 306,6 bilhões em 2020. O país tem uma economia de mercado mista, com um sistema de bem-estar social altamente desenvolvido e forte participação do Estado em muitos setores.

O setor de serviços é o maior contribuinte para o PIB da Dinamarca, representando cerca de 75% do total. A indústria também é um setor importante, com destaque para a produção de equipamentos de transporte, produtos farmacêuticos, maquinaria industrial e alimentos processados. A agricultura também desempenha um papel significativo na economia, especialmente na produção de carne e laticínios.

A Dinamarca é um grande exportador de produtos manufaturados, especialmente equipamentos de transporte, produtos farmacêuticos e alimentos processados. Os principais parceiros comerciais da Dinamarca incluem a Alemanha, Suécia, Noruega, Estados Unidos e Reino Unido.

O mercado de trabalho da Dinamarca é altamente regulamentado, com uma das maiores taxas de sindicalização do mundo. A taxa de desemprego na Dinamarca é relativamente baixa, mas o país enfrenta desafios em relação à escassez de mão de obra qualificada em algumas áreas.

O governo da Dinamarca tem um forte papel na economia do país, com altos níveis de investimento em educação, saúde e pesquisa e desenvolvimento. O país tem uma das maiores taxas de impostos do mundo, mas também oferece um sistema de bem-estar social abrangente e altamente desenvolvido.

Em geral, a economia da Dinamarca é considerada uma das mais avançadas e prósperas do mundo, com uma alta qualidade de vida e altos padrões de bem-estar para seus cidadãos.


Tarefas em algumas das oportunidades na área:

  • Operar máquina, conduzir trator;
  • Semear e colher com máquinas modernas num cultivo de plantas;
  • Serviço de máquinas e manutenção geral;
  • Tarefas comuns relacionadas com o trabalho agrícola vegetal.
  • Garantir a higienização dos depósitos, bombas e outros equipamentos;
  • Auxiliar na apanha da uva e outros produtos.
  • Elaboração e encaminhamento de projetos e candidaturas;
  • Acompanhamento do desenvolvimento da vinha em geral;
  • Acompanhamento de todo o processo de vindima;
  • Preparação de Vinhas
  • Limpeza do terreno agrícola
  • Poda e corte
  • Manutenção do pomar;
  • Apoiar o responsável de cultivo na gestão diária da cultura;
  • Realizar tarefas de clonagem, condução das plantas e colheita;
  • Acompanhar todas as fases de produção necessárias à manutenção do ciclo produtivo;
  • Apoio à monitorização de pragas e doenças;
  • Identificar estratégias para promover a melhoria contínua dos processos;
  • Apoiar nas tarefas administrativas existentes.
  • Tarefas inerentes ao ciclo produtivo dos frutos (poda, apanha, etc)
  • Executar tarefas de manutenção da quinta;
  • Limpeza dos terrenos de pomares e vinha;
  • Trabalhos de horta;


Perfil para algumas das oportunidades na área:

  • Experiência no cultivo de plantas/grão;
  • Experiente em tarefas relacionadas com a manutenção e construção é uma vantagem.
  • Disponibilidade imediata;  
  • Disponibilidade para trabalhar turnos em laboração continua; 
  • Sentido de responsabilidade, organização e planeamento; 
  • Conhecimentos básicos de mecânica e eletricidade; 
  • Facilidade de relacionamento interpessoal e de trabalho em equipa; 
  • Experiência profissional em funções semelhantes;
  • Disponibilidade de horário;
  • Bom relacionamento interprofissional
  • Pessoa proactiva, metódica e disponível 
  • Experiência na apanha de fruta;
  • Bom relacionamento interpessoal;
  • Licenciatura ou Mestrado em Agronomia/Engenharia Agronómica ou similar;
  • Conhecimentos de informática;
  • Forte sentido de responsabilidade, dinamismo e proatividade;
  • Assiduidade e pontualidade;
  • Boa capacidade de planeamento e de gestão de tempo;
  • Facilidade de trabalhar em ambiente multicultural. 
  •  

No geral, os trabalhadores dinamarqueses têm uma semana de trabalho de 37 horas, e a lei exige que os funcionários tenham um mínimo de cinco semanas de férias pagas por ano. Além disso, muitos empregadores oferecem horários flexíveis e a oportunidade de trabalhar em casa, o que pode ser especialmente útil para pais com filhos.

Em termos de salário, os trabalhadores dinamarqueses geralmente ganham salários elevados, graças ao forte sistema de negociação coletiva e taxas de sindicalização. O salário mínimo na Dinamarca é um dos mais altos do mundo, e os trabalhadores também têm direito a benefícios sociais, como seguro de saúde e pensão.

Os locais de trabalho na Dinamarca também tendem a ser colaborativos e inclusivos. Os gestores geralmente são acessíveis e ouvem as ideias dos funcionários, e a cultura empresarial é menos hierárquica do que em muitos outros países. Além disso, muitas empresas investem em desenvolvimento de habilidades e treinamento de funcionários, o que pode ajudar no crescimento profissional.

A Dinamarca procura constantemente pessoal para trabalhar nas suas herdades. Estas ofertas de emprego podem ser publicadas como por exemplo no linkedin ou através da Rede EURES ou outros meios. Para quem não sabe, a rede EURES é uma  rede europeia de cooperação de serviços de emprego especialmente concebida para facilitar a livre circulação de trabalhadores.

Caso opte pela EURES, a rede EURES disponibiliza o link no qual os interessados devem subscrever e carregar o seu CV. Quando vamos ao seu site, somos levados ao portal de emprego da Eurojob Dinamarca , a empresa que se encarrega de gerir todas as candidaturas. É uma agência de empregos temporários dinamarquesa que, além do trabalho, costuma providenciar alojamento e transporte aos empregados que contrata. Segundo relatos, não há limite de tempo para as inscrições , já que algumas das vagas são para concursos públicos onde são gerados empregos na agricultura todos os meses. 







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